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招聘岗位

岗位类别

工作地点

发布时间

职位详情

采购工程岗-26(J11219)

采购

山东省-潍坊市

2026-02-04

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岗位类型：采购

需求部门：采购中心

工作地点：山东省-潍坊市

薪资范围： 10000-15000 元/月

招聘人数： 4

发布时间：2026-02-04

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工作职责：

1.工程开发：参与概念开发、产品定义阶段产品可实行性分析；概念开发阶段采购工程策划；设计阶段零部件DPAR分析、主要性能指标确定；工程开发零部件开发过程策划、反馈、总结；对标、竞品模块技术指标研究；新产品一、二次布点规划开发及系数报批。
2.目标成本控制与分析维护：概念开发阶段价格测算；分析各模块价格与目标成本差异；零部件价格分析、商务和报批维护；降成本指标完成。
3.质量管理：零部件从开发到使用全过程质量控制；新产品零部件性能验证策略APQP；新产品质量改进及PPAP验收；组织对供应商量产零部件实施质量改进；负责供应商质量改进帮扶、质量响应、改进信息传递、跟踪、交付。
4.新产品零部件交付管理：新产品零部件采购计划及采购订单管理（开发项目、专项计划、临时计划、验证计划、配件计划）；新产品开发完成后与采购订单的交接。
5.供应商管理和提升评价：负责供应链体系规划管理，新产品零部件及再布点规划开发和验证；负责拖拉机产品供应商能力和绩效评价；负责拖拉机产品供应商能力和绩效评价；供应商体系及系数管理。

任职资格：

1、本科及以上学历，具备3年及以上研发、工艺、采购相关工作经验；
2、机械类专业，熟练应用Office等办公软件；
3、具备良好的沟通能力和问题解决能力。

服务技术支持岗-26(J11215)

营销

山东省-潍坊市

2026-01-22

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岗位类型：营销

需求部门：海外营销公司

工作地点：山东省-潍坊市

薪资范围： 8000-10000 元/月

招聘人数： 1

发布时间：2026-01-22

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工作职责：

1、服务体系的梳理、优化，服务网络的管理；
2、服务标准流程的设计、优化及核心指标管理；
3、服务培训资料开发及服务人员认证；
4、信息化系统及数字系统的研究及规划。

任职资格：

1.本科及以上学历，机械类、管理类及其相关专业；
2.3年及以上服务工作经验
3.满足日常沟通交流
4.具备较强沟通能力、有一定组织协调能力、具备一定的文字组织与综合素质
5.3年以上管理岗位工作经验
6.熟练使用Office系列办公软件，具备一定的网络应用能力

营销经理岗-26(J11214)

营销

山东省-潍坊市

2026-01-22

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岗位类型：营销

需求部门：海外营销公司

工作地点：山东省-潍坊市

薪资范围： 8000-10000 元/月

招聘人数： 6

发布时间：2026-01-22

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工作职责：

1、营销作业
①目标市场与竞争研究，市场开发计划的制定与执行；
②目标市场渠道开发、维护与管理；
③目标市场促销管理；
④终端市场宣传推广、营销传播、品牌建设；
2、销售作业
①订单计划提报、销售计划执行；
②组织业务谈判及合同协议签订；
③货款回收及风险控制、金融业务推进；
④经销商信用政策需求研究及风险控制。

任职资格：

1.本科毕业；具备3年及以上机械行业海外销售经验；
2.英语、俄语、法语、西语、葡语等雅思6.5或欧标B2水平以上；
3.能接受驻外工作。

NVH测试岗-26(J11213)

研发

山东省-潍坊市

2026-01-22

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岗位类型：研发

需求部门：分析中心

工作地点：山东省-潍坊市

薪资范围： 10000-15000 元/月

招聘人数： 2

发布时间：2026-01-22

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工作职责：

1、主导整车或关键部件（动力总成、车身等）的NVH测试方案设计，制定试验计划及标准；
2、使用专业的NVH测试设备完成振动噪声数据采集、信号处理及分析，对车辆进行主观评价，识别NVH问题，输出整车问题清单，识别问题根源并提出优化建议，推动方案落地；
3、结合CAE仿真结果与实测数据，验证NVH性能是否满足设计要求。

任职资格：

1、本科及以上学历，机械工程、车辆工程、声学、振动工程相关专业；
2、 8年及以上整车NVH测试或开发经验，完整参加过至少3个整车NVH开发项目；
3、精通振动噪声测试技术（阶次分析、传函测试、ODS/OMA测试），具备故障诊断与优化案例；
4、熟练操作测试设备（如LMS、BK等）及分析软件，掌握NVH仿真流程者优先；
5、对复杂数据敏感，能通过频谱分析、时频域转换等手段精准定位问题；
6、具备跨部门协调能力，能清晰传递技术方案并推动落地。

工程审计岗(J11210)

职能

山东省-潍坊市

2026-01-14

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岗位类型：职能

需求部门：审计部

工作地点：山东省-潍坊市

薪资范围： 6000-8000 元/月

招聘人数： 1

发布时间：2026-01-14

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工作职责：

1.对建设项目的投资立项、招投标、合同管理、工程设备和材料采购、工程管理、竣工验收、财务管理、后评价等实施动态审计监督;
2.对公司基建、技改、建修等建设项目的工程结算进行审计并定案;
根据工作需要，对公司实施的基建、技改、建修等建设项目；
3.实施专项审计;
4.其它工程专项审计工作

任职资格：

1.工程建设、工程造价等相关专业本科及以上学历;
2.从事工程管理、工程造价等工作五年及以上;
3.了解并熟悉工程管理与工程造价知识，掌握工程定额及工程清单政策、法规及相关税费政策等。
4.具有-级注册造价工程师等相关职业资格证书;
5.工作业绩及工作能力特别优秀的可放宽上述任职要求。